新北市退休人員逐年減少,影響新血加入,但仍有不少局處科室「錢少、事多、離家遠」信用卡分期繳稅,是國考生口中的「屎缺」與「火坑」,不僅流動率高,養工處甚至開出高考名額28人卻無人報到窘境,去年招到1人,大家還忍不住歡呼。

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市府人員私下表示,工務局養工處被戲稱為新北「第一火坑」,2014年曾開出28名高考三級土木工程名額,卻發生無人報到窘境,懸缺多年,只在去年招到1人,讓市府相當傷腦筋。工務局主祕祝惠美說,養工處屬後續維護單位,工作機動性極高,何處須修補就得趕過去,颱風過後也要透過該處專業能力做後續重建維護,不像新建工程處四處「開疆闢土」,相對成就感較低,是養工處招不到人才主因。

祝惠美說,養工處正加強提升工法、材料與品質,也在國家評比獲得多項好評,盼未來能有更多人加入。此外,新北市連3年獲評比招商全國第一,但奪得此殊榮的經發信用卡機場接送2018局招商科目前共有17人,近2年來近6至7成離職或申請調至其他科室,流動率極高;員工自嘲說:「幫國家賺這麼多錢,自己卻窮得要命、累得要死!」也透露出招商科高壓力的工作環境。(中國時報)

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